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境外博士来粤做博士后可获100万元资新

2019-01-31 15:50:42

  境外博士来粤做博士后可获100万元资助

  人才是创新的核心要素、资源,博士和博士后人才是创新创业活力和发展潜力、加快实施创新驱动发展战略的生力军,是增强我省未来人才竞争力的关键。

  12月5日,省委组织部、省人本性难移社厅等13个部门联合印发了《关于加快新时代博士和博士后人才创新发展的若干意见》(以下简称《若干意见》)。

  省委组织部副部长郑庆顺和省委组织部副部长、省人力资源社会保障厅党组书记、厅长、省公务员局局长黄汉标接受采访,就《若干意见》制定和贯彻落实等问题,回答了提问。<每个人都有自己的轨迹/p>

  《若干意见》共有五大块18条内容,提出了一系列改革创新举措,主要有哪些亮点? 黄汉标:《若干意见》含金量很高,主要体现在“六个创新”:一是政策制度创新。

  如创建博士工作站,设立博士和博士后创新创业基金、建立博士和博士后事业编制保障制度、建立全球博士和博士后人才招募机制等。

  这些政策措施的落地实施必将在南粤大地产生人才集聚的积极效应。

  二是培养模式创新。

  通过遴选青年拔尖人才,实施人才国际培养计划,提高在站博士后资助标准,开辟职称评审绿色通道,推进科技成果转化等举措,聚焦国际、国内博士和博士后培养。

  三是引才模式创新。

  聚焦国际引才,通过加大资金的投入、构建全球人才招募机制、建立海外人才工作站、打造离岸人才研发基地等举措,靶向引进海外博士和博士后人才。

  四是平台载体创新。

  聚焦产业发展,围绕创新驱动发展战略要求,积极搭建各种创新创业合作交流平台,加快科技成果转化,促进产学研深度融合发展,激励引导博士和博士后人才流向企业一线。

  五是扶持机制创新。

  聚焦均衡发展,强化人才向粤东西北流动的政策导向,对引进到粤东西北地区的博士和博士后人才予以倾斜,在资金资助上省财政给予大力支持

境外博士来粤做博士后可获100万元资新

,在科研、职称评审上给予特殊优惠。

  六是管理服务创新。

  聚焦服务,针对当前我省博士和博士后公共服务的突出问题,从住房保障、子女入学、户口迁移、配偶就业等方面,提出务实管用、操作性强的政策措施,解决人才后顾之忧。

  《若干意见》对加强博士和博士后人才培养提出了哪些主要措施? 郑庆顺:在博士和博士后人才培养上,《若干意见》提出了四条主要措施,一是在广东特支计划等重大人才工程和科技项目中,专门针对博士和博士后,加大培养支持力度,扩大资助规模。

  二是实施青年科研人才国际培养计划,每年资助400名博士、博士后人才到国外(境外)开展博士后研究工作、短期培训、学术交流、访问进修、合作研究等活动。

  三是建立博士和博士后职称评审绿色通道,博士毕业生和在站博士后可直接申报副高以上职称,粤东西北地区工作成绩突出的博士和博士后更可直接认定为副高或正高职称。

  四是提高在站博士后科研人员资助标准,由原来每人每年8万元提高到15万元。

  《若干意见》在博士和博士后人才引进方面有哪些重要举措? 黄汉标:引进博士和博士后人才是壮大我省青年创新人才队伍的重要途径。

  根据日益加剧的人才竞争形势,《若干意见》放眼全球,吸引曾经听过一个流传很广的笑话:问:你幸福吗?答:我姓张国内外博士和博士后人才来粤创新创业。

  一是吸引国(境)外博士来粤从事博士后研究,采取

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